10 Herausforderungen, denen Sie als Yogalehrer gegenüberstehen können

Bevor ich 2003 anfing, hauptberuflich Yoga zu unterrichten, arbeitete ich in einem Unternehmen. Ich hatte zwei Lehrerausbildungen besucht und war begeistert Unterrichten . Ich habe mit vielen verschiedenen Lehrern über ihre Erfahrungen im Unterrichten gesprochen, aber es hat mich wirklich gekostet, die Nuancen des Yoga-Unterrichts sowohl aus geschäftlicher als auch aus unterrichtlicher Sicht zu verstehen.

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Lassen Sie mich diese Liste vorwegnehmen, indem Sie sagen, dass jede Herausforderung mit guter Planung, einer positiven Einstellung, einem starken Netzwerk, Ausdauer und Kreativität bewältigt werden kann. Es ist jedoch hilfreich zu wissen, welche Herausforderungen mit einem Job verbunden sind, insbesondere bevor Sie überlegen, den Sprung zu wagen, um das, was Sie gerade tun, zu verlassen, um etwas Neues zu tun.

1. Klassen mit weniger als 5 Schülern: Manchmal unterrichten wir kleine Gruppen. Dies kann eine Tatsache unseres Unterrichts sein und in Anbetracht des Studios, in dem wir uns befinden, mehr oder weniger ein Faktor sein. Kleinere Räume an Gemeinschaftsstandorten können manchmal eine andere Studentenbasis haben als ein größeres Studio an städtischen Standorten. Bedenken Sie jedoch, dass es Ihre Aufgabe als Lehrer ist, sich vollständig zu zeigen, ohne auf alle Variablen einzugehen, die sich auf Ihre Klassengröße auswirken können, unabhängig davon, wie viele Schüler in der Klasse sind. Kleinere Klassen geben uns die Möglichkeit, eine Verbindung aufzubauen, den Schülern zu helfen, wirklich zu sehen, wer sich im Raum befindet, und mit dem zu sprechen, was wir sehen, anstatt allgemein zu sprechen. Wenn Sie sich auf die Schüler konzentrieren, können Sie Ihre Leidenschaft für das Unterrichten nutzen und Frustrationsgefühle in Bezug auf Ihre Klassengröße bewältigen. Wenden Sie sich an den Studiomanager sowie an Ihren Mentor, um Gedanken über Ihren Unterricht auszutauschen. Verfolgen Sie die Teilnahme für jede Klasse und überprüfen Sie sie. Verbringen Sie Zeit mit den Schülern vor und nach dem Unterricht und lernen Sie sie kennen. Gib in jeder Klasse dein Bestes, sei real und zugänglich und offen für Rückmeldungen.

2. Fahren Sie durch die ganze Stadt, um Unterricht zu geben: Vergessen Sie nicht, die Kosten für einen Job zu erhöhen, was sich in der Zeit für das Hin- und Herfahren widerspiegelt. Dies kann Ihre Gesamtkosten und Ihre Zeit erhöhen. Wenn Sie einen Zeitplan haben, bei dem Sie überall hin fahren müssen, kann dies zu erhöhten Kosten und Frustrationen führen.

3. Wissen, wie Sie Ihre Kurse und Workshops vermarkten: Es ist wichtig zu wissen, wie Sie ein effektiver Vermarkter Ihrer Programme sein können, um Ihr Geschäft auszubauen. Selbst wenn Sie für ein großes Studiosystem arbeiten und diese alle Marketingmaterialien für Sie erstellen und auf ihrer Website veröffentlichen, müssen Sie in der Lage sein, vor Ort jedem klar zu artikulieren, der fragt: „Warum sollte ich zu kommen? deine Werkstatt? ' Wenn Sie nicht für ein großes Studio arbeiten, müssen Sie möglicherweise Kenntnisse im Website-Management entwickeln und lernen, wie Sie Flyer erstellen. Andernfalls müssen Sie möglicherweise die Kosten für die Einstellung eines Fachmanns berücksichtigen, der diese Arbeit für Sie erledigen kann.

4. Wenn Sie feststellen, dass Sie am Tag nicht genug Zeit haben, um auch selbst Yoga zu praktizieren: Eines der lustigen Dinge daran, ein zu sein Yoga Lehrer ist, dass es viele Tage gibt, an denen Sie sich fragen werden: 'Wann werde ich Yoga praktizieren?' Viele Menschen gehen davon aus, dass Sie Yoga machen, wenn Sie Yoga unterrichten. Die meisten Lehrer machen nicht die gesamte Sequenz mit ihrer Klasse, wenn überhaupt, und selbst wenn Sie Yoga mit der Klasse gemacht haben, ist es nie dasselbe wie alleine zu üben oder eine Klasse zu besuchen. Als Lehrer müssen Sie üben, was Sie predigen, und Ihre eigene Praxis zur Priorität machen. Sie müssen kreativ sein, wie und wann Sie Ihr eigenes Yoga machen.

5. Umgang mit Krankheiten, Verletzungen und geplanten freien Tagen: Wenn wir als Yogalehrer nicht unterrichten, werden wir nicht bezahlt. Dies bedeutet, dass wir darauf achten müssen, krank zu werden und alles tun, um auf uns selbst aufzupassen. Wir müssen in Bezug auf alles, was zu Verletzungen führen könnte, vorsichtig sein und in Bezug auf freie Tage organisiert und vernünftig sein.

6. Jobs beenden oder Jobs verlieren - manchmal unerwartet: Manchmal enden Jobs trotz unserer Bemühungen. Wenn Sie als Yogalehrer einen Einzelvertrag abgeschlossen haben, stellen Sie möglicherweise fest, dass die Finanzierung für Ihren Job beendet ist. Oder vielleicht war es ein saisonaler Lehrjob. Manchmal wird der Unterricht in Studios aufgrund geringer Besucherzahlen oder Änderungen, die der Eigentümer vornehmen möchte, abgebrochen. Wie wir unseren Schülern sagen, hilft es auch hier, nicht an eine Klasse gebunden zu sein und ein starkes Netzwerk zu haben, damit Sie so schnell wie möglich in einen neuen Job einsteigen können. Wenn Sie einen Job buchen, teilen Sie dem Kunden außerdem die Länge mit, damit Sie Ihren nächsten Auftritt im Voraus planen können.

7. Sie haben das Gefühl, dass Sie nicht genug wissen, nicht gut genug sind, keine Klassen unterrichten, die hart genug sind, nicht genug über Yoga-Philosophie wissen: Das Unterrichten von Yoga ist ein fortlaufender Lernprozess. Es kann vorkommen, dass Sie einem Kollegen begegnen und er oder sie etwas unternimmt, mit dem Sie nicht vertraut sind. Erfahren Sie mehr über das Thema, anstatt sich unzulänglich zu fühlen. Seien Sie auch zuversichtlich in Bezug auf den Yoga-Stil, den Sie unterrichten, und Ihren Ansatz, auch wenn Sie mit anderen konfrontiert sind, die mit einem anderen Ansatz erfolgreich zu sein scheinen. Das Schöne am Yoga ist, dass es Platz für alle gibt, aber sobald Sie versuchen, etwas zu sein, das Sie nicht sind, werden Sie als unecht empfunden, was Ihre Schüler sofort bemerken werden.

8. Verwalten der Zeitplanvariabilität, insbesondere in den Sommermonaten: Wenn sich die Sommermonate nähern, kann es zu kleineren Klassengrößen, einem Rückgang Ihrer Privatkunden oder zu Schwierigkeiten bei der Buchung unabhängiger Jobs kommen. Da Sie wissen, dass dies geschieht, ist die Zeit für die Planung im Winter, wenn Sie arbeitsintensiv sind. Halten Sie mit Ihrer Verpflichtung Schritt, sich selbst zuerst zu bezahlen, und dieses wachsende Notgroschen hilft Ihnen, die Kosten in den Sommermonaten zu decken, wenn sie schlanker als erwartet ausfallen. Es gibt kreative Programme, die im Sommer durchgeführt werden können, wie Yoga an Stränden, Familienyoga im Freien, Läuferworkshops mit einem Lauf und Programme an anderen Orten im Freien. Nutzen Sie die Sommermonate, um neue Programme zu starten, die im Winter nicht durchgeführt werden können.

9. Verwalten Sie Ihre Zeit zwischen Unterrichts- und Verwaltungszeit: Alle Yogalehrer müssen ihre Zeit zwischen Unterricht und Schreibtischarbeit aufteilen. Die Menge an Schreibtischarbeit, die Sie haben werden, wird variieren. Wenn Sie wie ich ganz alleine arbeiten, verwalten Sie Finanzen, Marketing, Geschäftsentwicklung, Öffentlichkeitsarbeit und die Entwicklung von Programminhalten, während Sie unterrichten. Je organisierter Sie sind, desto besser können Sie zwischen Unterricht und Geschäft hin und her wechseln, ohne sich Sorgen machen zu müssen, den Ball fallen zu lassen.

10. Zweifel, dass Sie die richtige Entscheidung getroffen haben, Yoga zu unterrichten: Es wird Tage geben, an denen Sie müde sind, sich Sorgen um Ihren nächsten Job machen und sich fragen: 'Habe ich die richtige Wahl getroffen, um Yoga zu unterrichten?' Aber dann werden Sie auf Ihre inspirierenden Erfahrungen als Lehrer zurückgreifen, sich etwas Zeit nehmen, um positive Gedanken zu denken, Ihre Liste herauszuziehen und mit der Planung zu beginnen, und schon bald werden sich die Dinge verbessern.

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